Przejdź do treści

Banery wysuwane

Kolorowa abstrakcyjna grafika na białym tle
Psychologia przedsiębiorczości

Kategoria produktu
Nauki ekonomiczne » Nauki o zarządzaniu
Nauki humanistyczne » Psychologia
ISBN
978-83-66551-00-8
Typ publikacji
monografia
Format
B5
Oprawa
miękka
Liczba stron
158
Rok wydania
2020
Opis

Książka zawiera przegląd aktualnej wiedzy naukowej z zakresu psychologicznych aspektów aktywności przedsiębiorczej. Przedsiębiorczość to wszak nie tylko domena ekonomistów czy specjalistek od zarządzania. Za aktywnością przedsiębiorczą stoją konkretni ludzie, których sposób myślenia, podejmowania decyzji, tworzenia innowacji, jest motorem powstawania nowych firm, ich rozwoju, a czasem i upadku. W publikacji tej znajdują się wyniki badań, przegląd teorii i praktyczne przykłady dotyczące m.in. takich zagadnień jak motywacja, innowacyjność, radzenie sobie z porażką czy osobowościowe korelaty aktywności przedsiębiorczej. Podręcznik, mimo że opiera się na wynikach badań naukowych z zakresu psychologii przedsiębiorczości, napisany jest przystępnym językiem, co czyni go odpowiednią lekturą dla wszystkich osób zainteresowanych aktywnością przedsiębiorczą i przedsiębiorczymi kompetencjami.

Spis treści

Podziękowania  7
Wprowadzenie, czyli o czym jest ta książka  9

Rozdział 1. Czym jest przedsiębiorczość?  13
1.1. Przedsiębiorczość jako dziedzina interdyscyplinarna  13
1.2. W poszukiwaniu definicji  15
1.3. Psychologia przedsiębiorczości  18
1.4. Przedsiębiorca a osoba przedsiębiorcza  20
1.5. Intencja przedsiębiorcza  23
1.6. Jak zmierzyć efektywność przedsiębiorczą?  26
1.7. Porażka  29

Rozdział 2. Czy przedsiębiorcą trzeba się urodzić? Cechy przedsiębiorcze  34
2.1. Motywacja i innowacyjność  37
2.2. Wewnętrzne umiejscowienie kontroli  38
2.3. Pewność siebie – wada czy zaleta?  39
2.4. Wytrwałość  40
2.5. Czy przedsiębiorcy lubią ryzyko?  41
2.6. Odporność na stres  43
2.7. Klasyczne teorie osobowości  44
2.8. Koncepcje przedsiębiorczej osobowości  47
2.9. Rozwój kompetencji przedsiębiorczych  49

Rozdział 3. Motywacja w/do przedsiębiorczości  54
3.1. Między motywacją a poznaniem  55
3.2. Motywacja osiągnięć  56
3.3. Realizacja pasji czy konieczność?  64
3.4. Przedsiębiorcze wzorce  65
3.5. Pieniądze a przedsiębiorczość  66

Rozdział 4. Jak myślą przedsiębiorcy?  69
4.1. Zdolności poznawcze  70
4.2. Inteligencja  70
4.3. Inteligencja emocjonalna  71
4.4. Dostrzeganie i wykorzystywanie okazji  74
4.5. Przedsiębiorcze uczenie się  75
4.6. Podejmowanie decyzji i błędy poznawcze  77

Rozdział 5. Wszyscy jej chcą, ale (prawie) każdy boi się zacząć – innowacyjność  84
5.1. Przedsiębiorczość a twórczość  85
5.2. Inspiracja – to brzmi dumnie  86
5.3. Bądź ciekawy, bądź ciekawa  89
5.4. Motywacja i emocje  90
5.5. Chciałbym/chciałabym, ale boję się  91
5.6. Kultura organizacyjna sprzyjająca innowacjom  93
5.7. Badania innowacyjności w organizacjach  96
5.7.1. Innowacyjność w organizacjach – badania Teresy Amabile  97
5.7.2. Innowatorzy i adaptatorzy – model Michaela Kirtona  99
5.7.3. DNA innowatorów  100
5.8. Krajowa kultura innowacji  102

Rozdział 6. Gdy przedsięwzięcie wymaga lidera – przywództwo i współpraca  105
6.1. Przywództwo a zarządzanie  107
6.2. Obejmowanie roli przywódcy  109
6.3. Komunikowanie wizji  110
6.4. Autentyczność  111
6.5. Co robi przywódca?  112
6.6. Samotność na szczycie  114
6.7. Korzyści z bycia u władzy  115
6.8. Czy władza deprawuje?  116
6.9. Kobiety w roli lidera  117
6.10. Współczesne wyzwania liderów  120
Zakończenie  123

Dodatek 1. Dlaczego i jak korzystać z wiedzy naukowej w zakresie psychologii przedsiębiorczości  125
Dodatek 2. Polecana literatura i materiały dodatkowe  131

Bibliografia  145

Spis treści
Cena
25,00
In order to arrange international shipping details and cost please contact wydawnictwa@agh.edu.pl